Itb udah menanamkan nilai apresiasi ke mhs. Mnurut kamu perlu ada nilai kritik ga si? Kalo evaluasi kan ada di akhir tiap acara/panit tapi kalo nilai kritik itu aku ga liat bjir. Kan pengen juga misal ada yg kerjaan ga bener langsung bilang dgn nada ksl `kerja minimal yg bener dong!! Bikin susah aja lu, sini gw aja yg kerjain` kan seru bisa baku hantam di tempat tapi masalahnya langsung selesai cepet. Kalo cuma nilai evaluasi, cuma 1 pihak yg harus berkorban dan speak up waktu sesi eval dan itupun acaranya udah selesai so poin of eval di akhir nasih kurang t. Ayo galakkan nilai kritik di tempat(⁠｡⁠♡⁠‿⁠♡⁠｡⁠)

a4wuz6